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第两百六十四章 结构(2 / 3)

作品:《横推山河九万里

太古这个组织,有四个系统,呈现金字塔的结构,分别是最下面的基本盘,第二层的武装系统,第三层的后勤系统,以及最上面的核心系统。

其中,核心系统的唯一标准,就是拥有自己的面具。

而拥有面具的条件,说难也难,说简单也简单,只有两个,第一个是有人推荐,第二是武功最少要是武道宗师。

核心系统的权力很大,可以随意的调动组织的后勤系统,获得各种情报上,资源上的支持,除此之外,每年还都有十个份额的功绩点。

功绩点,是太古内部的货币,不能交易,但可以直接兑换成钱,兑换的比率大概是一比十万美金。

不过,功绩点真正的作用,是调动组织的武装系统,用来帮忙办事,具体花费多少,视事情的难度来看。

不同于后勤系统,武装系统这东西,要是核心圈子里任何一个人都能随意调动,那就彻底乱套了。

毕竟人都是有私心的,要是不需要花费任何代价,都能动用一个组织的所有力量为己用,那要不了几天,一个组织也就分崩离析了。

那种情况下,估计许多人都会肆意用组织的力量为自己谋取私利,指派高手去肆意的打压、刺杀自己的敌人,用军队去做抢掠、走私之类的勾当。

太古虽然是由海外华人牵头成立的,但从成立之初,就从海外华人的群体中“独立”了出来。

这种独立,并不是说和海外华人群体一刀两断,而是建立了一个正反馈机制,太古之中的一些高层,本来就是海外华人团体里的高层。

只是最开始的时候,海外华人群体虽然已经抱团,但里面却山头很多,彼此之间内耗严重,虽有自己的武装,但武装的指挥权却是分散的,根本不堪大用。

后面还是海外华人群体里一个厉害人物横空出世,以一身绝世的武功以及谋略,完全整合了海外华人群体武装力量,之后又引入外援,与华夏,还有华夏的各大武道流派合作,这才奠定了如今太古的根基。

这里面,最关键的一步,就是化私为公,彻底整合了武装力量,拧成了一股。