白宁对着叶初夏把他心目中应该去的人说了一遍以后，叶初夏认真听着，听完了以后看着白宁：“说说你的理由！”

“因为卡梵纳的集团内部改革势在必行，所以我找了一些在内部改革中发挥主要角色的部门，让他们这次学习完了回来以后以这十个人为核心，成立集团内部改革小组！确定集团改革计划，全面进行改革！”

白宁这一番话可谓说道了叶初夏的心里，在上次和周如海还有自己的父亲还有一些商界的前辈谈过话以后，他们都提到了卡梵纳集团内部一些需要改革的弊端。

卡梵纳被称之为一个集团，集团内部整体的部门结构基本上已经完善，但是卡梵纳集团作为母公司，下属子公司很少，堪堪达到了注册集团有限公司的标准，五家！

其实这五家也是有点生拉硬拽的感觉，当初叶国雄为了让卡梵纳集团尽快走上快速发展的道路，硬把卡梵纳下面的小企业，比如华盛购物广场，直接弄成了子公司，这才让卡梵纳集团下面有了五家子公司。

而主体力量还是以母公司为主的，实际上还是那种股份有些公司的架构，并没有摆脱当年卡梵纳公司的影子。

叶初夏最近想了很多关于这个方面的问题，心里已经有了一套比较成熟的想法了。